In de Duitse metaal was de vierde onderhandelingsronde 11/12 november de goede . Na het aflopen van het vorig akkoord einde oktober , waren reeds op sommige plaatsen ‘warnstreiks’ of verwittigingsstakingen georganiseerd  .  Via gemeenschappelijke onderhandelingen voor twee  piloot regio’s , die zullen worden overgenomen voor het geheel van de Duitse metaal met zijn  3,9 mio werknemers , werd een akkoord bereikt voor 25 maanden.
Inzake lonen wordt een loonsverhoging van 5,5 % voorzien, waarvan de essentie bestaat in twee stappen 2 % op 1 april 2025 en 3,1 % op 1 4 2026 plus een verhoging van het jaarlijkse ‘transformationsgeld’ met 8 %  .In afwachting van de eerste loonsverhoging wordt een premie van 600 € voorzien in het begin van het akkoord .  Vakbonden eisten 7 % voor één jaar . De inflatie in oktober bedroeg 2,4 % . .Het vorige akkoord voorzag een loonsverhoging van 8,5 % over 2 jaar ( Gesamtmetall , IG metall, Reuters 12 11 )